江蘇省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于大力開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)的通知

　　    江蘇省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會(huì)保障廳等部門(mén)關(guān)于大力開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)實(shí)施意見(jiàn)的通知

各市、縣人民政府，省各委、辦、廳、局，省各直屬單位：

　　省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳、省財(cái)政廳、人行南京分行、省國(guó)稅局、省地稅局、省工商局制定的《關(guān)于大力開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》已經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

　　江蘇省人民政府辦公廳

二○一○年六月三十日

    關(guān)于大力開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)

省人力資源社會(huì)保障廳　省教育廳　省財(cái)政廳

人行南京分行　省國(guó)稅局　省地稅局　省工商局

    為進(jìn)一步加強(qiáng)我省高校畢業(yè)生就業(yè)工作，大力促進(jìn)高校畢業(yè)生充分就業(yè)，根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、教育部、財(cái)政部、中國(guó)人民銀行、國(guó)家稅務(wù)總局、國(guó)家工商總局《關(guān)于實(shí)施2010高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)大力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的通知》（人社部發(fā)〔2010〕25號(hào)）精神和省委、省政府關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的要求，現(xiàn)就大力開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)提出如下實(shí)施意見(jiàn)：

　　一、目標(biāo)任務(wù)落實(shí)和完善

    《省政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（蘇政辦發(fā)〔2009〕17號(hào)）和《省政府辦公廳關(guān)于貫徹落實(shí)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)有關(guān)政策的通知》（蘇政辦發(fā)〔2009〕73號(hào)）所提出的各項(xiàng)政策措施，健全市場(chǎng)機(jī)制，廣開(kāi)就業(yè)門(mén)路，強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)。確保應(yīng)屆高校畢業(yè)生離校時(shí)初次就業(yè)率達(dá)70%，年末總體就業(yè)率達(dá)90%以上，引領(lǐng)不少于1萬(wàn)名高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)；確保有就業(yè)意愿的高校未就業(yè)畢業(yè)生都能參與到相關(guān)就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)中，得到免費(fèi)的公共就業(yè)服務(wù)。

　　二、主要措施

    （一）圍繞拓寬就業(yè)渠道，大力實(shí)施“崗位拓展計(jì)劃”。

　　1.拓展產(chǎn)業(yè)就業(yè)崗位。結(jié)合擴(kuò)大內(nèi)需、結(jié)構(gòu)調(diào)整和實(shí)施產(chǎn)業(yè)調(diào)整振興規(guī)劃，把推進(jìn)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級(jí)作為新的就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)。結(jié)合江蘇沿海開(kāi)發(fā)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，創(chuàng)造更多智力密集型、技術(shù)密集型、資金密集型就業(yè)機(jī)會(huì)，支持鼓勵(lì)相關(guān)行業(yè)和產(chǎn)業(yè)與高校聯(lián)合開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)崗位對(duì)接活動(dòng)，積極開(kāi)發(fā)適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位。

　　2.發(fā)揮政府投資和重大建設(shè)項(xiàng)目帶動(dòng)作用。人力資源社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同投資主管部門(mén)研究建立投資拉動(dòng)就業(yè)的評(píng)價(jià)機(jī)制。在開(kāi)展政府投資和重大建設(shè)項(xiàng)目認(rèn)證時(shí)，把就業(yè)崗位增加和高校畢業(yè)生配置作為重要內(nèi)容。項(xiàng)目實(shí)施方案要明確吸納高校畢業(yè)生的具體要求、數(shù)量及崗位安排。

　　3.引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。繼續(xù)組織實(shí)施“一村一社區(qū)一名大學(xué)生”工程、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北”計(jì)劃、“選派優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到農(nóng)村學(xué)校任教”計(jì)劃等基層就業(yè)專(zhuān)門(mén)項(xiàng)目。圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、城市社區(qū)建設(shè)，年內(nèi)啟動(dòng)政府公益性崗位開(kāi)發(fā)計(jì)劃，首批開(kāi)發(fā)5000個(gè)適合高校畢業(yè)生的基層管理和公共服務(wù)崗位，重點(diǎn)幫扶困難家庭高校畢業(yè)生。

　　4.鼓勵(lì)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生。大力疏通高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)的主渠道，特別是拓展到中小企業(yè)、非公有制企業(yè)的就業(yè)空間，對(duì)企業(yè)招用非本地戶(hù)籍的普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，取消用人審批和落戶(hù)限制。鼓勵(lì)中小企業(yè)與高校畢業(yè)生建立穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)企業(yè)招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生，按照《江蘇省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法〉辦法》（省政府令第53號(hào)）規(guī)定，享受相關(guān)就業(yè)扶持政策。

　　5.促進(jìn)科研項(xiàng)目單位吸納高校畢業(yè)生。繼續(xù)實(shí)施和完善鼓勵(lì)科研項(xiàng)目單位吸納與穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)的有關(guān)政策。承擔(dān)國(guó)家和地方政府科研項(xiàng)目的單位聘用高校畢業(yè)生參與研究，其勞務(wù)性費(fèi)用和有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定從項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中列支。高校畢業(yè)生參與項(xiàng)目研究期間，可以通過(guò)人才派遣方式辦理聘用手續(xù)，其戶(hù)口、檔案接轉(zhuǎn)及社會(huì)保險(xiǎn)繳納等由派遣單位負(fù)責(zé)統(tǒng)一辦理。

　　6.做好高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍工作。各地、各高校要加大宣傳力度，引導(dǎo)高校畢業(yè)生積極投身國(guó)防建設(shè)。進(jìn)一步完善政策、理順體制、簡(jiǎn)化程序，并認(rèn)真落實(shí)應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役高校畢業(yè)生在校期間的學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償?shù)葍?yōu)惠政策。

　?。ǘ﹪@創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，大力實(shí)施“創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”。

　　1.統(tǒng)籌安排創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金。各地要在就業(yè)資金中統(tǒng)籌安排創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金，用于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、初次創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)租金補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)和創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建等。在擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金已經(jīng)批準(zhǔn)的使用范圍和確定的額度內(nèi)，安排相應(yīng)的資金用于扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。對(duì)就業(yè)困難的高校畢業(yè)生初次自主創(chuàng)業(yè)，經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上、能帶動(dòng)其他勞動(dòng)者就業(yè)且正常申報(bào)納稅的，可給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

　　2.落實(shí)稅費(fèi)減免政策。對(duì)畢業(yè)2年以?xún)?nèi)的高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自其在工商部門(mén)首次注冊(cè)登記之日起3年內(nèi)，免收登記類(lèi)和證照類(lèi)等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)。符合就業(yè)困難對(duì)象條件的，按省政府令第53號(hào)有關(guān)規(guī)定享受社保補(bǔ)貼等相關(guān)就業(yè)扶持政策。高校畢業(yè)生直接從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、林業(yè)、牧業(yè)、水產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)的，其銷(xiāo)售自產(chǎn)的初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品免征增值稅；從事農(nóng)、林、牧、漁業(yè)項(xiàng)目的所得稅免征或減半征收企業(yè)所得稅。

　　3.加大信貸支持力度。各級(jí)財(cái)政部門(mén)要根據(jù)實(shí)際需要，擴(kuò)大小額貸款擔(dān)?；鹨?guī)模，提高擔(dān)?；鸬拇鷥斈芰Α＝鹑跈C(jī)構(gòu)要降低反擔(dān)保門(mén)檻，簡(jiǎn)化手續(xù)，規(guī)范流程。高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、自籌資金不足的，可憑《就業(yè)失業(yè)登記證》在當(dāng)?shù)厣暾?qǐng)額度上限為5萬(wàn)元、期限不超過(guò)2年的小額擔(dān)保貸款，規(guī)模較大的可提高到10萬(wàn)元。對(duì)合伙經(jīng)營(yíng)和組織起來(lái)就業(yè)的，貸款規(guī)?？蛇m當(dāng)擴(kuò)大。對(duì)申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款并從事微利項(xiàng)目的，由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息；從事非微利項(xiàng)目的，給予50%的貼息。

　　4.完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。將開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育和培訓(xùn)作為提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的重要手段，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍和教材建設(shè)，鼓勵(lì)和支持大學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，落實(shí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。充分利用大學(xué)科技園、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)等資源，建設(shè)完善創(chuàng)業(yè)實(shí)習(xí)基地以及孵化基地。積極構(gòu)建高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)“綠色通道”，實(shí)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、創(chuàng)業(yè)孵化以及項(xiàng)目融資等一體化運(yùn)作和服務(wù)，提高創(chuàng)業(yè)成功率。

　　（三）圍繞優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，大力實(shí)施“就業(yè)服務(wù)與援助計(jì)劃”。

　　1.強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)和就業(yè)指導(dǎo)。要強(qiáng)化對(duì)高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)，加強(qiáng)思想政治教育，引導(dǎo)高校畢業(yè)生樹(shù)立正確擇業(yè)觀。高校要建立完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)，開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課并作為必修課納入教學(xué)計(jì)劃。繼續(xù)實(shí)施信息采集工程，充分發(fā)揮“省高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟”的信息服務(wù)功能，盡快使網(wǎng)絡(luò)招聘成為高校畢業(yè)生求職擇業(yè)的重要渠道。實(shí)施“高校畢業(yè)生百校聯(lián)動(dòng)就業(yè)活動(dòng)計(jì)劃”，吸引更廣區(qū)域、更大規(guī)模、更多層次的招聘需求資源。開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周、就業(yè)服務(wù)月、“百日行動(dòng)”以及“走進(jìn)百所高校、辦好千場(chǎng)講座、服務(wù)百萬(wàn)學(xué)生”就業(yè)指導(dǎo)公益巡講等活動(dòng)。以離校未就業(yè)高校畢業(yè)生為重點(diǎn)，引導(dǎo)其憑《報(bào)到證》及時(shí)到戶(hù)籍所在地公共就業(yè)（人才）服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，憑證享受相關(guān)就業(yè)扶持政策。各地、各高校還要針對(duì)女大學(xué)生特點(diǎn)，強(qiáng)化有針對(duì)性的就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)就業(yè)公平。

　　2.推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作。深入實(shí)施“三年五萬(wàn)”高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃，完善高校未就業(yè)畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)制度。加強(qiáng)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè)，積極鼓勵(lì)和支持有條件的用人單位作為高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地，大力開(kāi)發(fā)見(jiàn)習(xí)崗位。進(jìn)一步健全見(jiàn)習(xí)管理制度，提高見(jiàn)習(xí)質(zhì)量，落實(shí)見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生的基本生活補(bǔ)助政策，高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間，由縣級(jí)以上高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)工作部門(mén)統(tǒng)一辦理參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療和人身意外傷害保險(xiǎn)。鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位積極招用見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生，對(duì)招用數(shù)量較多的，有條件的地區(qū)應(yīng)給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　3.加強(qiáng)對(duì)困難高校畢業(yè)生的就業(yè)援助。各地要將就業(yè)困難高校畢業(yè)生納入當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)援助整體工作中，切實(shí)加大援助力度。落實(shí)家庭困難高校畢業(yè)生免費(fèi)參加各類(lèi)招聘活動(dòng)、公務(wù)員與國(guó)有企事業(yè)單位招考免收其報(bào)名和體檢費(fèi)用、參加職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定等政策。對(duì)特困家庭、城鄉(xiāng)低保家庭未就業(yè)高校畢業(yè)生和殘疾高校畢業(yè)生，逐戶(hù)逐人登記，建立“一對(duì)一”幫扶工作機(jī)制，確保優(yōu)先就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。

　　4.做好地震災(zāi)區(qū)生源高校畢業(yè)生就業(yè)工作。各地、各高校要準(zhǔn)確掌握地震災(zāi)區(qū)生源高校畢業(yè)生的信息，單獨(dú)指導(dǎo)、重點(diǎn)服務(wù)，幫助有就業(yè)愿望的畢業(yè)生在年底前落實(shí)工作崗位。

　　三、工作要求

    （一）切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)前和今后一個(gè)較長(zhǎng)時(shí)期，以高校畢業(yè)生為主的青年就業(yè)成為我國(guó)就業(yè)的重要矛盾。各級(jí)政府要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的重大意義，切實(shí)把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當(dāng)前就業(yè)工作的首位，納入當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)工作的總體規(guī)劃，明確目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任，加強(qiáng)考核和監(jiān)督。進(jìn)一步健全高校畢業(yè)生就業(yè)工作協(xié)調(diào)機(jī)制，努力形成齊抓共管的工作格局。在工作中，要更加注重拓展高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、中小企業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的就業(yè)渠道；更加注重開(kāi)展有針對(duì)性、實(shí)效性的就業(yè)服務(wù)；更加注重強(qiáng)化高校畢業(yè)生就業(yè)能力，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念；更加注重做好基礎(chǔ)工作，逐步建立并完善促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

　　（二）進(jìn)一步完善管理制度。各地要根據(jù)《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，進(jìn)一步完善就業(yè)管理服務(wù)。加強(qiáng)就業(yè)信息平臺(tái)建設(shè)，完善就業(yè)統(tǒng)計(jì)制度，健全高校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系和統(tǒng)計(jì)工作體制。人力資源社會(huì)保障部門(mén)與教育部門(mén)、公共就業(yè)（人才）服務(wù)機(jī)構(gòu)及高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)溝通，做好高校畢業(yè)生離校前后管理服務(wù)工作的銜接。建立離校前后高校畢業(yè)生就業(yè)信息統(tǒng)計(jì)月報(bào)和會(huì)商制度，每年6月至8月由教育部門(mén)牽頭組織，9月至12月由人力資源社會(huì)保障部門(mén)牽頭組織。健全人力資源市場(chǎng)管理制度，引導(dǎo)各類(lèi)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)誠(chéng)實(shí)守信，規(guī)范經(jīng)營(yíng)，提高服務(wù)水平。加強(qiáng)對(duì)各類(lèi)招聘會(huì)的管理，大力開(kāi)展人力資源市場(chǎng)清理整頓工作，嚴(yán)厲打擊各類(lèi)違法違規(guī)行為。

　　（三）積極營(yíng)造良好氛圍。各地要大力宣傳黨和政府對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)的高度重視，宣傳促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的政策措施，宣傳高校畢業(yè)生到基層就業(yè)、到中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型，宣傳各地各部門(mén)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，引導(dǎo)高校畢業(yè)生自覺(jué)轉(zhuǎn)變觀念，把自身的發(fā)展與國(guó)家和社會(huì)的需要緊密結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心支持、高校畢業(yè)生自謀職業(yè)自主創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。