2017年全球模擬公司春季年會暨2017年全球模擬公司上半年工作總結(jié)會在丹麥順利召開,出席本次會議的成員國有中國、奧地利、比利時、加拿大、捷克、芬蘭、法國、西班牙、瑞典、瑞士、德國等20個國家。正保遠程教育集團董事會秘書王郅先生代表中國中心出席本次會議。

本次會議于科靈當?shù)貢r間2017年4月24日下午4點正式開始,大會共計四大議題,2017年各國模擬公司業(yè)務(wù)的探討和總結(jié);2017年項目的申請;對丹麥中心實訓(xùn)場所和項目的參考學習;國際導(dǎo)師制度的建立。會議中首次針對目前的全球模擬公司業(yè)務(wù)發(fā)展中國際平臺對WEB APP和銀行的使用組織了問卷調(diào)查,同時首次提出建立導(dǎo)師制度,由對業(yè)務(wù)比較熟練的國家中心指導(dǎo)新加入的國家中心進行業(yè)務(wù)開展。本次會議還重點研討了正在完善的通過3D和VR技術(shù)來實現(xiàn)的Distance PE,讓身在不同地方的學員能在同一個虛擬辦公場所進行實訓(xùn)。
這次會議的開展對中國中心的業(yè)務(wù)提升又是一次重大推進,在參觀過程中,參觀者印象比較深的是一家服裝零售模擬公司和連鎖便利點模擬公司。服裝零售模擬公司,學員按規(guī)定到中心培訓(xùn),可以獲得政府補貼,每月5000DKK,一周上課5天,全日制培訓(xùn),每天的教程都有所不同,比如第一天學習導(dǎo)購、誘導(dǎo)心理,第二天是price setting 定價,第三天可能是管理崗manager等等,中心培訓(xùn)人員介紹說這是為了不讓課程變得枯燥,也是為了讓學員了解更多崗位知識,在實踐中確定自己鐘愛的職業(yè)方向。大多數(shù)行業(yè)培訓(xùn)歷時一年,一年畢業(yè),中心會有大量的HR資源進行對接,可以說是多方利好的一件事。連鎖便利店模擬公司,Virtual Candy store,是中心里的一處真實店面,每兩個學員輪崗一周,兼顧收銀、倉管、保潔等等,再將輪崗經(jīng)驗寫成報告,中心將報告編入教材,再交給下面的學員,這是一種傳幫帶的學習方法,很適合有科研精神的學院實行。

本次會議讓我們再次感受到模擬公司業(yè)務(wù)的魅力,引導(dǎo)學員在做中學、在體驗中自己總結(jié),學員樂在其中,受益匪淺。各成員國業(yè)務(wù)的快速發(fā)展也讓我們再次領(lǐng)悟到中國中心的神圣使命和沉甸甸的責任,我們需要不斷開拓,讓模擬公司業(yè)務(wù)在各地生根發(fā)芽,為更多的學生提供模擬實踐的機會,國際交流的機會。未來,我們一直在路上,希望有更多的學員、更多的導(dǎo)師與我們一起前行。